Sciences Po CSO/CNRS CNRS

Hadrien COUTANT

Axes de recherche


Hadrien COUTANT

hadrien.coutant@sciencespo.fr


Thèmes de recherche

- Sociologie des organisations et des entreprises
- Sociologie du travail
- Sociologie économique
- Sociologie de l’État (politique économique et industrielle ; politique de santé)
- Sociologie des ingénieurs et de l’innovation






Projet ANSM - Une agence dans son environnement, dirigé par Henri Bergeron, Patrick Castel et Etienne Nouguez et avec la participation d'Hadrien Coutant et des étudiant-e-s du Master de sociologie (juillet 2018, pour 30 mois)




2018 - 2020 (18 mois) :
Post-doctorat sur le projet ANSM : "Une agence dans son environnement. Une analyse sociologique de l'Agence Nationale de la Sécurité du Médicament et des Produits de santé" avec H. Bergeron, P. Castel et E. Nouguez.

Depuis 2016
« Relations entre l’État et les entreprises publiques », Recherche menée avec Antoine Ducastel (CIRAD), Jean Finez (PACTE, Université Grenoble Alpes) et Scott Viallet-Thévenin.
Ce projet, outre plusieurs articles en cours de rédaction, a donné lieu à l’organisation de plusieurs événements scientifiques :
-3 et 4 novembre 2016 : Journées d’Eudes « État(s) et Entreprises Publiques », SciencesPo, soutenue par l’AFS, l’AFSP, Sciences Po, le CSO et le Clersé (Lille 1),
- Juillet 2016 : Panel « State-owned Companies and the State », 24e Conférence de l’International Political Science Association (IPSA), Poznań.
- 20 septembre 2018 : Séminaire fermé « Les figures de l’État actionnaire » au Centre de Sociologie des Organisations (Sciences Po).

2017
Postdoctorat, Université de Louvain (CriDis) et Sciences Po (CSO), Projet « Mesure de la valeur des services. Le cas du Facility Management » avec Isabelle Ferreras et Pierre François.

2016
Thèse de sociologie : "Un capitalisme d'ingénieurs : construire un groupe aéronautique après une fusion."

Directeur de thèse : Pierre-Eric Tixier





2018-2019
Master de Recherche en Sociologie de Sciences Po : Encadrement d’enquête collective (7 étudiants, M1)

2018
Chargé de TD, Université d’Évry (Essonne) : TD Introduction à la Sociologie (2 x 18h, 2 x 35 étudiants, L1 AES)

2017
Chargé de cours, Département de Gestion de de Commerce International de l’Université Ain Shams (Le Caire, Égypte), en mission pour l’IAE de Poitiers : CM Analyse stratégique (21h, 30 étudiants, M1)

2015-2016
ATER au Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM), Département Management, Innovation, Perspective.
TD Principes généraux et outils du management d’entreprise (MSE146)
TD Stratégie d’entreprise I : analyse stratégique (MSE201)
Cours Management, processus et organisation de l'entreprise (EME101)

2014-2015
ATER à l’Université de Lille 1, IUT A Gestion des Entreprises et des Administrations (temps plein).
TD « Sociologie des Organisations et Psychologie Sociale » (12h, L1)
Cours « Dynamiques Sociales dans les Organisations » (2 x 12h, L2)
Cours « Management d’Equipe » (18h, L2)
Cours « Responsabilité Sociale et Environnementale » (12h, L2)
TD « Gestion des Ressources Humaines » (3 X 12h, L1)
CM et TD « Gestion Opérationnelle des Ressources Humaines » (4h de CM et 2 x 11h de TD, L2)
Cours « Gestion du Recrutement et de la Formation » (3 x 18h, L2)

2014
Encadrement de Mémoires de Sociologie de l'Action publique en Master en anglais, School of Government and Public Policy-Indonesia (Jakarta) (5 mémoires).

2012 - 2013
Chargé de cours en Master Professionnel Ressources Humaines et Communication, Université Paris 13 (Villetaneuse).
Cours Magistral « Sociologie des Organisations et des Entreprises » en M1 (21h)
Cours « Méthode de Recherche : l’intervention en entreprise » en M2 (6h).

2012 et 2013
Chargé de deux conférences en première année du Collège Universitaire à Sciences Po sur "Introduction à la sociologie".

2012
Chargé de conférence en Master Professionnel Gestion des Ressources Humaines, à SciencesPo sur "Initiation à la Gestion des Ressources Humaines".





Depuis 2017
Secrétaire de rédaction de la revue Entreprises et Histoire

Depuis 2015
Membre du bureau du RT12 « Sociologie Économique » de l’Association Française de Sociologie, en charge de la rubrique « gros plan sur » du carnet du RT12.

Prix
Premier Prix de Thèse de la Fabrique de l’Industrie (2017)






2016
Doctorat de sociologie au CSO

2007-2009
Sciences Po Paris
Master professionnel Gestion des Ressources Humaines

2006-2007
Sciences Po Paris
Master 1 du master de recherche "Politique et Sociétés en Europe".

2005-2006
King’s College London (UK), European Studies Department.
Année d’échange Sciences Po – King’s College. Troisième année du cycle des fondamentaux de Sciences Po.

2004-2005
Sciences Po Paris.
Seconde année du cycle des fondamentaux de Sciences Po (accès direct après concours).

2003-2004
Hypokhâgne A/L, option IEP (lycée Descartes, Tours).

2003
Bac S, mention TB, options mathématiques et arabe.



"L’ambivalence du « métier ». Métier de l’organisation contre métier de l’ingénieur dans une entreprise aéronautique", Décembre 2018.

"De la fusion conflictuelle au succès industriel fondé sur une culture d’ingénieurs. L’intégration d’un groupe comme processus sociologique", 2018.

The “shareholding state” as a symbol of the contemporary trends of French capitalism, Juin 2017.

"Négocier du temps : dynamiques d’innovation en tension dans une entreprise aéronautique", Presses universitaires de Rennes, Avril, 2016.

Culture d’entreprise ou capitalisme d’ingénieurs ? Sociologie de l’usage de l’imaginaire dans une intégration post-fusion, Mars 2016.

Un capitalisme d'ingénieurs : construire un groupe aéronautique après une fusion, 2016.

A la recherche de la taille critique. Recomposition de la politique industrielle de l’Etat actionnaire en France, 2015.

De la diffusion de la valeur actionnariale. Financiarisation et découplage dans un groupe industriel français, Université Versailles Saint-Quentin, 2015.

Le malentendu et l’inutile. Expertise et sciences sociales dans le travail du thésard CIFRE, Université Rennes 2, 2015.

"La "technique" comme activité ou représentation partagée. Une ethnographie de la R&D dans une entreprise aéronautique", Gérer et comprendre, Septembre 2014.

The state as a holding company? The rise of the Agence des Participations de l’Etat in the French industrial policy, Juillet 2014.

Négocier du temps: dynamiques d’innovation en tension dans une entreprise aéronautique, Novembre 2013.

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